Die Initiative Science Based Targets (SBTi) wurde gegründet, um Unternehmen bei der Festlegung von Emissionsreduktionszielen zu unterstützen, die mit der Klimawissenschaft und den Zielen des Pariser Abkommens im Einklang stehen. Ihr Ziel ist es, ehrgeizige Klimamaßnahmen im privaten Sektor voranzutreiben und Unternehmen dabei zu helfen, ihre Treibhausgasemissionen (GHG) zu reduzieren und eine widerstandsfähige, emissionsfreie Wirtschaft auf wissenschaftlicher Grundlage aufzubauen.

SBTi bietet Unternehmen aus verschiedenen Branchen einen Leitfaden, der ihnen dabei hilft, festzustellen, wie viel und wie schnell sie ihre Emissionen reduzieren müssen GHG . Diese Initiative umfasst die Entwicklung sektorspezifischer Methoden und Rahmenwerke, die maßgeschneiderte Leitlinien für Branchen wie die Luftfahrt, die Bekleidungs- und Schuhindustrie, Finanzinstitute sowie die Informations- und Kommunikationstechnologie bieten.

SBTi definiert und fördert bewährte Verfahren zur Emissionsreduzierung und Netto-Null-Ziele im Einklang mit der Klimawissenschaft. Sie bietet Unternehmen Methoden und Anleitungen zur Zielsetzung, die es ihnen ermöglichen, wissenschaftlich fundierte Ziele im Einklang mit der neuesten Klimawissenschaft festzulegen. Zu der Initiative gehört ein Expertenteam, das den Unternehmen eine unabhängige Bewertung und Validierung ihrer Ziele ermöglicht.

Unternehmen, die sich wissenschaftlich fundierte Ziele setzen, können von Vorteilen wie höherer Rentabilität, größerem Vertrauen der Investoren, mehr Innovation, geringerer Rechtsunsicherheit und einem besseren Markenimage profitieren. Mehr als 4.000 Unternehmen weltweit haben sich über SBTi Emissionsreduktionsziele gesetzt und sind führend beim Übergang zu einer Netto-Null-Wirtschaft.

Die Unternehmen sind verpflichtet, Ziele für die unternehmensweiten Emissionen scope 1 und scope 2 festzulegen. Ein scope 3 Ziel ist erforderlich, wenn diese Emissionen 40 % oder mehr der Gesamtemissionen des Unternehmens ausmachen. Die Ziele müssen sich über mindestens 5 und höchstens 15 Jahre erstrecken. SBTi befürwortet die Verabschiedung von Übergangsplänen, die alle Emissionsbereiche abdecken, die Festlegung von kurzfristigen Meilensteinen, die Gewährleistung einer wirksamen Governance auf Vorstandsebene und die Verknüpfung der Vergütung von Führungskräften mit den beschlossenen Meilensteinen des Unternehmens.